Sie suchen eine kompetente Beratung für die rechtssichere Umsetzung der gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften und Regeln im Arbeitsschutz?
Ab dem 1. Mitarbeiter sind Sie dazu verpflichtet!
Sie suchen Unterstützung für eine praxisnahe und effektive Strategie zur Einführung von betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM)?
Auch für kleine Unternehmen sowie Unternehmen aus dem Mittelstand wird die strategische Bedeutung von einem BGM immer bedeutsamer.
Sie möchten gesunde, leistungsfähige und motivierte Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen beschäftigen?
Nutzen Sie meine qualifizierte Beratung zur Umsetzung der seit 2013 vorgeschriebenen Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung als starkes Instrument um Engagement und Arbeitszufriedenheit bei den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nachhaltig zu verbessern.
Ich bin für meine Kunden bundesweit im Einsatz. Gerne komme ich persönlich bei Ihnen vorbei und wir finden gemeinsam mit Ihnen massgeschneiderte Lösungen.
Im Rahmen der sicherheitstechnischen Betreuung biete ich folgende Leistungen:
Als Richtlinie für die Vorgehensweise zur Ermittlung psychischer Belastungen können folgende Möglichkeiten dienen:
Welche Vorgehensweise oder Kombination im jeweiligen Unternehmen zu wählen ist, kann sinnvoll nur unter Berücksichtigung der spezifischen Gegebenheiten, Erfahrungen und Kompetenzen im Betrieb sowie im Ergebnis der Auseinandersetzung mit den Vor- und Nachteilen der Vorgehensweisen entschieden werden.
Durch meine langjährige Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit bin ich Expertin in diesem Bereich für die Bereiche Technik, Gefahrstoffe und Büroarbeitsplätze. Zum Erhalt meiner Fachkunde nehme ich regelmäßig an Fortbildungen teil u. a.:
